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Solidis AG
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News

  • 15.04.2019

    Energiegesetz – Steuerliche Anpassungen

    Gestützt auf das revidierte Energiegesetz, das am 1. Januar 2018 in Kraft ge­treten ist, werden zusätzliche Steuererleichterungen für energetische Gebäu­desanierungen eingeführt.

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  • 15.04.2019

    Einkommen bei Nutzung eines Geschäftsfahrzeugs für den Arbeitsweg

    Arbeitnehmenden, welche ihr Geschäftsfahrzeug sowohl für private wie auch für geschäftliche Fahrten verwenden dürfen, wird von ihrem Arbeitgeber jährlich ein pauschaler Privatanteil (9,6 Prozent des Kaufpreises exkl. Mehr­wertsteuer bzw. mi…

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  • 15.04.2019

    Eigenmietwert – Systemwechsel bei der Wohneigentumsbesteuerung

    Die Kommission für Wirtschaft und Abgaben des Ständerats (WAK-S) lancierte im Februar 2017 eine Kommissionsinitiative zur Abschaffung des Eigenmietwerts. Nachdem auch die nationalrätliche Kommission für Wirtschaft und Abgaben (WAK-N) der In…

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  • 01.04.2019

    Über 50% der Betreibungen elektronisch abgewickelt

    2018 wurden im Austausch von Betreibungsdaten zwischen Gläubigern (natürliche und juristische Personen) und Betreibungsämtern erstmals über 50 % der Betreibungsverfahren elektronisch abgewickelt.

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  • 01.04.2019

    Nachforderungen von Euro-Lohnzahlungen sind rechtsmissbräuchlich

    Vor Bundesgericht klagten zwei Angestellte von Schweizer Unternehmen auf Lohnnachzahlungen.  

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  • 01.04.2019

    Faire Aufteilung des Erbes durch Auktion

    Bei Erbteilungen tritt häufig das Problem auf, dass gleich mehrere Erben ein Interesse an denselben, meist wertvollen Gegenständen eines Nachlasses haben.

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  • 01.04.2019

    Was bedeutet «Chicago-Vergleich»?

    Der Chicago-Vergleich ist eine Form von Ratenzahlungsabrede.  

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  • 01.04.2019

    Keine Rohbaumiete akzeptieren

    Bei Geschäftsräumen war es zeitweise üblich, das Objekt in «Rohbau» zu überlassen.  

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  • 01.04.2019

    Fristlose Kündigung wegen Versand von Vertraulichem aufs Privatmail gerechtfertigt

    Die Leiterin einer Apotheke in Zürich kündigte unter Einhaltung ihrer Kündigungsfrist von sechs Monaten.  

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  • 01.04.2019

    Mitarbeitendewerden beim Unternehmenskauf mitübernommen

    In einer Genfer Bar arbeitete eine Mitarbeiterin, die schwanger war. Die Bar wurde verkauft und der neue Arbeitgeber wollte sie nicht übernehmen, obwohl sie ihre Arbeit anbot.  

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